（维权网信息中心报道）2018年5月13日，本网获悉：2001年遭沈阳市苏家屯“人民”法院枉法裁判剥夺劳工权益的残疾人士侯美华，于2006年经自己边学习法律维权边努力参加社区应聘考试，正式成为社区的残联干事。2018年5月，领导突然通知侯美华，因有人匿名举报其旷工去信访，决定停发其工资。
侯美华对被突然停发工资的理由感到震惊，因为老百姓常年实名举报公检法腐败黑恶保护伞，被举报人不仅不会因为老百姓的举报而受到停职调查，反而是越告越升的快，而针对无权无势的老百姓，随随便便弄的匿名举报，就可以停止工作，而且停发劳动报酬，还不给任何书面通知。
据了解，侯美华是2006年9月经公开招聘考试，以前五名的成绩到社区上班的。一开始是公益岗位，有个临时的劳动合同，到2009年又经过了一次考试，被聘为正式的残联干事，社区工作者，但并没有依法与侯美华签订劳动合同，并且由沈北新区社区工作者协会代扣代缴办理的五险一金，也是违反社保法所规定的最低线。
单位违反劳动合同法，违法使用残疾人侯美华，超出其工作范围，让其干最重的活：包片，写宣传版报，医保，老年工作等应由其他专人去干的。其实区里，镇里的领导们也不想让侯美华这样有维权经历、又有一定法律意识的人，知道太多如失业率基层造假，报假政绩电子信息（有证据）等真实情况。
据侯美华女士说，社区突然停发工资，可能与频繁调换领导有关，也可能是政府新任领导出于对自己维权的打压目的，但不管是什么原因，他们没书面通知及解除劳动关系，就擅自停发工资，自己一定会为自己的合法权利依法维权到底。
侯美华电话：18600322793.
