(维权网信息员姚立法报道)2018年6月16日上午，安徽省安庆市宿松县数百教师自发聚集到县政府，要求政府发给他们一次性奖金。
6月15日，宿松县各学校传达了该县县长王赵春对教师们提出的发放一次性奖金诉求的答复，并同时传达了王县长要求教师们不得上访的指示。
王县长的答复是:
1、根据县人社局提供数据，2016年以来，在职和退休教师月平均工资比公务员月平均工资略高。
2、中办、国办5月份发文，一律不允许发放一次性津补贴(一次性奖励工资)。
3、教师13个月工资包含在绩效工资中。
4、事业单位车补均未兑现，等文件出台。
教师们认为，王县长的答复不符合事实。教师们认为他们的平均工资远低于公务员平均工资;宿松县人社局的数据也与事实不符，政府应当公开每年拨给全县公务员的基本工资、津贴、补贴和奖金的总额，除以公务员总人数，得出平均工资，同时也公开每年拨给全县教师的基本工资、津贴、补贴和奖金的总额，除以教师总人数，得出平均工资，两者进行比较，看看到底是谁高谁低。
教师们认为，信访是国家赋予公民的一项权利，国家颁布了信访条例，设立了信访局等机构，专门接待人民群众信访。而王县长要求教师不得信访，是乱用行政权力。
